Andžeja Reitera vebinārs “Digitālā atkarība un atgriešanās uztveres veselumā”
Jēdziens “digitālā atkarība” mums ir pazīstams jau sen, tikai viņa sekas šķiet nereālas taustāmā pasaulē. Mirklī, kad visa pasaule sāk pāriet uz elektronisku saziņas…
Pārdošanas dopings
Pārdošanas dopings Kā veiksmīgi pārdot jaunajos apstākļos. Nav noslēpums, ka šobrīd pārdot ir kļuvis izaicinošāk. E-pasti ir zelta vērtībā, konkurenti aktivizējas, tirgus situācija mainās…
Andžeja Reitera vebinārs “Attiecību veselība slēgtā telpā”
Ņemot vērā, ka šobrīd robežas starp privāto un profesionālo dzīvi ir samiksējušās. Pat stiprākajiem cilvēkiem piezogas stress, kā arī emocionālais un mentālais pārgurums, tad…
Efektīvas lēmumu pieņemšanas un komunikācijas spēle komandām MISIJA: SADARBĪBA IZDZĪVOŠANAI
Efektīvas lēmumu pieņemšanas un komunikācijas spēle komandām MISIJA: SADARBĪBA IZDZĪVOŠANAI ir biznesa spēle – efektīva metode, kā ar pieredzes izglītības metodēm komandā veidot, trenēt…
Nevardarbīga komunikācija uzņēmumā
Vai Tavā uzņēmumā ir gadījumi, kad situācija prasa mainīt kaut ko attiecībās ar darbiniekiem un nepieciešams ar viņiem to pārrunāt? √ Kad šķietami ne no…
Vadītājs-darītājs 2
Ja vēlies kā vadītājs, kopā ar savu komandu nonākt nākamajā līmenī un sasniegt jaunus rezultātus, komandas sinerģiju, tad šis kurss ir domāts Tev! Vadītājam ir…
Vadītājs-darītājs?!
”Vadītājs Darītājs” ir treniņš, kas paredzēts jaunajiem un topošajiem vadītājiem. Šis treniņš ir noteikti Tev, ja vēlies attīstīt vadītāja autoritāti, principus, izveidot stingru vadības…
Komandas misija “Refresh”
Komandas misija “Refresh” ir aktīvs komandas treniņš ar piedzīvojumiem un šķēršļu pārvarēšanu, spēles elementiem un priekpilniem pārsteigumiem mežā.
Treniņš “Baltu komandas spēka noslēpumi”
Komandas treniņš “Baltu komandas spēka noslēpumi” būs jauna pieredze Tavai komandai! Caur atgriešanos pagātnē, iepazīstot seno karavīru arodu un pieveicot tam raksturīgus izaicinājumus, apgūsi…
Pieredzes treniņš “Mierpilna komanda ledusaukstā ūdenī”
“Mierpilna komanda” ir treniņš, kas sniedz iespēju kopā ar komandu izbaudīt jaunu pieredzi un atslābināt prātu un ķermeni no ikdienas stresa.
Jaunais normālais: kā būs ar Tava uzņēmuma konkurētspēju pēc krīzes?
Bezmaksas meistarklase uzņēmējiem, vadītājiem un personāla vadītājiem par scenārijiem izejai un biznesam pēc pandēmijas radītās ekonomiskās krīzes.
Leader in action
Take note! Course is in english! * * * Often we get promoted and recieve a title “manager”, but no one gives us a manual…
Mindful productivity
Take note! Course is in english! * * * The higher the work criteria, the more energy you need to achieve results. Our everyday rhythm…
Mērķtiecīga pārdošana
Tu gribi izvēlēties klientus, kuri Tev patīk, nevis ņemt visus, kuri maksā? Vēlies naudu, lai vari sasniegt savus personīgos un profesionālos mērķus? Iespējams, Tev…
Mierpilnas finanses – Tērēt gudrāk un pelnīt vairāk naudu.
Tev ir apnikušas galvassāpes par naudu; Tev ir apnicis dzīvot no algas līdz algai vai satraukties, kur ņemsi naudu nākamajiem maksājumiem; Tu esi nogurusi/is pārmest sev,…
Kā paveikt būtisko?
Šajā 3 dienu online treniņā Eduards Krūmiņš piedāvās pārskatīt un pilnveidot savu laika un darbu plānošanas sistēmu. Tu varēsi apgūsti metodes, kā operatīvi tikt galā…
Iespējas saņemt ES līdzfinansējumu
Dace Uškeneka pastāstīs par to, kādas nozares un kādām apmācībām var saņemt ES līdzfinansējumu, kā arī atbildēs uz Tev aktuālajiem jautājumiem.
Digitālā transformācija un pārdošana tagad un vēlāk
Šajā meistarklasē Toms Ābele stāstīs, kādēļ digitālā transformācija ir izdzīvošanas jautājums ikvienam uzņēmumam. Kādas iespējas sniedz digitālais laikmets un rīki? Ar ko sākt digitālo…
Komandas vadība attālināti
Šajā meistarklasē treneri Vilnis Brēmanis un Ivars Juškēvics pastāstīs par to, kā mainīsies mūsu dzīve. Par jauno normālo – jeb attālināto vadību, kas būs aktuāla…
Konflikts kā iespēja izveidot jaunu virzienu
Šajā meistarklasē Andžejs stāstīs par iekšējiem un ārējiem konfliktiem, par mūsu saskarsmi ar citādiem izaicinājumiem un iekšēju, nevis sociālu krīzi – kā arī par attīstības…